Sempre più aziende italiane stanno abbracciando l’idea della settimana lavorativa più breve senza riduzione di stipendio. Luxottica, rinomata azienda fondata da Leonardo Del Vecchio nel 1961 che si è fusa nel 2018 con la francese Essilor, sta avviando una sperimentazione volontaria in determinati reparti.
Per venti settimane, i dipendenti degli stabilimenti situati a Agordo, Sedico, Cencenighe Agordino, Pederobba, Lauriano e Rovereto lavoreranno solo dal lunedì al giovedì. La sperimentazione coinvolge circa 20.000 dipendenti ed è il risultato di un accordo con i rappresentanti sindacali relativamente al nuovo contratto integrativo dell’azienda. Durante questa fase, cinque dei venti venerdì liberi saranno scalati dai permessi retribuiti, mentre gli altri quindici saranno interamente a carico dell’azienda. Questa iniziativa è in linea con la visione del presidente e amministratore del gruppo, Francesco Milleri, di creare un nuovo modello di welfare e di lavoro adattabile ai cambiamenti della società e alle esigenze emergenti.
Anche la celebre casa automobilistica Lamborghini sta considerando l’adozione di una settimana lavorativa più breve. Proprietà e sindacati stanno collaborando per implementare una settimana lavorativa di 33 ore e mezzo. Si prevede che vengano introdotte una settimana di quattro giorni alternata a una da cinque per chi lavora su due turni e due settimane di quattro giorni alternate a una da cinque per chi è impegnato su tre turni. Questo dimostra un ulteriore passo verso modelli di lavoro più flessibili, adattati alle esigenze dei dipendenti e alle dinamiche della società moderna.